Hoppa till innehållAtt avsluta ett avtal på rätt sätt är minst lika viktigt som att ingå det. En felaktig uppsägning kan leda till att avtalet löper vidare eller att ni blir skadeståndsskyldiga. Vi hjälper er att läsa avtalet rätt, välja mellan uppsägning och hävning och genomföra det på ett sätt som håller.
Frågor och svar
Vad är skillnaden mellan att säga upp och att häva
En uppsägning avslutar avtalet efter avtalad uppsägningstid. En hävning bryter avtalet med omedelbar verkan och kräver normalt ett väsentligt avtalsbrott från motparten. Vilken väg som är rätt beror på situationen.
Kan vi säga upp avtalet i förtid
Det beror på vad avtalet säger om uppsägningstid och grunder. Vissa avtal kan bara sägas upp vid avtalstidens slut. Vi går igenom villkoren och visar vilka möjligheter ni har.
Vad händer om vi häver på fel grund
Då kan er hävning i sig ses som ett avtalsbrott och göra er skadeståndsskyldiga. Därför är det viktigt att grunden håller innan ni agerar. Vi bedömer om förutsättningarna för hävning är uppfyllda.
Hur bör uppsägningen dokumenteras
Skriftligt, med tydlig grund och datum, och skickat på ett sätt som går att bevisa. Då undviker ni tvist om när och hur avtalet avslutades. Vi hjälper er att formulera och skicka den rätt.
Vad kostar hjälpen
Vi arbetar till fast pris så att ni vet kostnaden i förväg. Beskriv ert avtal och er situation så återkommer vi med förslag.